នៅពេលដែលប្រតិទិនប្រែទៅជាឆ្នាំថ្មី អាជីវកម្មជុំវិញពិភពលោកមានឱកាសពិសេសមួយដើម្បីទទួលយក“ឆ្នាំថ្មី ការចាប់ផ្តើមថ្មី។”ចិត្តគំនិត។ ទស្សនវិជ្ជានេះមិនត្រឹមតែជាការអបអរដល់ការមកដល់នៃខែមករាប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងនិយាយអំពីការបង្កើតបរិយាកាសថាមវន្តដែលអាចលើកកំពស់កំណើនក្រុមហ៊ុនបានយ៉ាងច្រើន។
ការចាប់ផ្តើមនៃឆ្នាំថ្មីតែងតែពោរពេញទៅដោយសុទិដ្ឋិនិយម និងគំនិតថ្មីៗ។ អាជីវកម្មអាចទាញយកថាមពលនេះដោយការវាយតម្លៃឡើងវិញនូវគោលដៅ និងយុទ្ធសាស្ត្រ។ បរិយាកាសថ្មីលើកទឹកចិត្តដល់ការច្នៃប្រឌិត និងអនុញ្ញាតឱ្យក្រុមគិតនៅខាងក្រៅប្រអប់ និងរុករកទឹកដីដែលមិនមានគំនូសតាង។ តាមរយៈការបង្កើតវប្បធម៌ដែលមានតម្លៃបភាពច្នៃប្រឌិត និងការប្រាស្រ័យទាក់ទងបើកចំហ អាជីវកម្មអាចជម្រុញបុគ្គលិកឱ្យរួមចំណែកគំនិតដ៏ល្អបំផុតរបស់ពួកគេ ទីបំផុតជំរុញកំណើន និងការអភិវឌ្ឍន៍។
លើសពីនេះ ក្រុមហ៊ុនបានជំរុញបរិយាកាសថ្មីតាមរយៈសកម្មភាពកសាងក្រុម និងសិក្ខាសាលាដែលផ្តោតលើកិច្ចសហការ និងការអភិវឌ្ឍជំនាញ។ គំនិតផ្តួចផ្តើមទាំងនេះមិនត្រឹមតែពង្រឹងទំនាក់ទំនងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងបានតម្រឹមបុគ្គលិកជាមួយក្រុមហ៊ុនផងដែរ។'ចក្ខុវិស័យសម្រាប់ឆ្នាំខាងមុខ។ នៅពេលដែលបុគ្គលិកមានអារម្មណ៍ថាមានទំនាក់ទំនង និងមានតម្លៃ ផលិតភាព និងការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ពួកគេចំពោះក្រុមហ៊ុន'ជោគជ័យកើនឡើង។
ជាងនេះទៅទៀត ការទទួលយកស្ថានភាពថ្មីមានន័យថា សម្របខ្លួនទៅនឹងការផ្លាស់ប្តូរ។ បរិយាកាសធុរកិច្ចកំពុងផ្លាស់ប្តូរឥតឈប់ឈរ ហើយក្រុមហ៊ុនត្រូវតែមានឆន្ទៈក្នុងការកែសម្រួលយុទ្ធសាស្រ្តរបស់ពួកគេឱ្យសមស្រប។ ភាពបត់បែននេះអាចនាំទៅដល់ការអភិវឌ្ឍន៍ផលិតផល សេវាកម្ម ឬដំណើរការថ្មីៗដែលបំពេញតម្រូវការផ្លាស់ប្តូររបស់អតិថិជន។
ពេលវេលាផ្សាយ៖ កុម្ភៈ-១៩-២០២៥